Seleksi Terbuka Calon Pimpinan Tinggi Madya Dan Pimpinan Tinggi Pratama Di Lingkungan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi Birokrasi Tahun 2016

Formasi
A. Jabatan yang akan diisi melalui seleksi terbuka sebagai berikut:

Jabatan Pimpinan Tinggi Madya :

No
Jabatan
Eselon
1
Staf Ahli Menteri PANRB Bidang Politik dan Hukum
I.b
2
Staf Ahli Menteri PANRB Bidang Pemerintahan dan Otonomi Daerah
I.b
3
Staf Ahli Menteri PANRB Bidang Budaya Kerja
I.b

Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama :
No
Jabatan
Eselon
1
Asisten Deputi Pengelolaan Pengaduan Aparatur dan Masyarakat pada Deputi Bidang Reformasi Birokrasi, Akuntabilitas Aparatur, dan Pengawasan
II.a
2
Asisten Deputi Perumusan Kebijakan dan Koordinasi Pelaksanaan Administrasi Pemerintahan dan Penerapan Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik pada Deputi Bidang Kelembagaan dan Tata Laksana
II.a
3
Asisten Deputi Asesmen dan Koordinasi Pelaksanaan Kebijakan Kelembagaan dan Tata Laksana Pembangunan Manusia dan Kebudayaan pada Deputi Bidang Kelembagaan dan Tata Laksana
II.a
4
Sekretaris Deputi pada Deputi Bidang Sumber Daya Manusia Aparatur
II.a


Persyaratan Umum
a.     Sehat jasmani dan rohani;
b.    Berstatus Pegawai Negeri Sipil;
c.     Berusia maksimal 58 (lima puluh delapan) tahun per tanggal 1 Desember 2016;
d.    Memiliki kompetensi dan integritas yang dibutuhkan;
e.    Berkomitmen untuk menandatangani Pakta Integritas;
f.     Tidak memiliki afiliasi dan/atau menjadi pengurus/anggota partai politik;
g.    Telah menyerahkan SPT Tahun 2015;
h.  Mengajukan surat lamaran yang ditandatangani oleh Pelamar dan bermaterai Rp 6.000,- yang ditujukan kepada Panitia Seleksi Terbuka Calon Pimpinan Tinggi Madya dan Pimpinan Tinggi Pratama di lingkungan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Tahun 2016.
kemenpan rb

Persyaratan Administrasi
JPT MADYA :
1.    Sekurang-kurangnya memiliki pangkat Pembina Utama Muda (IV/c);
2.    Pendidikan minimal Sarjana (S1) diutamakan S2 / S3;
3.  Pernah atau sedang menduduki Jabatan Pimpinan Tinggi Madya (eselon I) atau Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (eselon II), dan/atau Jabatan Fungsional Tertentu pada jenjang Madya (diutamakan Jenjang Utama) di jabatan fungsionalnya;
4. Minimal telah lulus mengikuti pendidikan dan pelatihan Kepemimpinan Tk. II, (diutamakan telah lulus pendidikan dan pelatihan Kepemimpinan Tk. I, untuk jabatan struktural);
5.  Semua unsur penilaian prestasi kerja sekurang-kurangnya bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terakhir;
6.  Telah menyerahkan Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara (LHKPN) pada Jabatan terakhir bagi pejabat yang telah menduduki Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama/eselon II atau Laporan Harta Kekayaan Aparatur Sipil Negara (LHKASN) bagi pejabat fungsional;
7.   Mendapat persetujuan/rekomendasi dari Pejabat Pembina Kepegawaian;
8.  Tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang dan/atau berat dalam 5 (lima) tahun terakhir, serta tidak sedang menjalani hukuman disiplin/tidak dalam proses pemeriksaan pelanggaran disiplin sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

JPT Pratama:
1.    Sekurang-kurangnya memiliki pangkat Pembina Tingkat I (IV/b);
2.    Pendidikan minimal Sarjana (S1) diutamakan Magister/Pasca Sarjana (S2/S3);
3.  Pernah atau sedang menduduki Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (eselon II), dan/atau Jabatan Administrator (eselon III), dan/atau Jabatan Fungsional Tertentu minimal pada jenjang Madya di jabatan fungsionalnya;
4. Minimal telah lulus mengikuti pendidikan dan pelatihan Kepemimpinan Tk. III, (diutamakan telah lulus pendidikan dan pelatihan Kepemimpinan Tk. II, untuk jabatan struktural);
5.  Semua unsur penilaian prestasi kerja sekurang-kurangnya bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terakhir;
6.  Telah menyerahkan Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara (LHKPN) pada Jabatan terakhir bagi pejabat yang telah menduduki Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama/eselon II atau Laporan Harta Kekayaan Aparatur Sipil Negara (LHKASN) bagi pejabat Administrator dan pejabat fungsional;
7.    Mendapat persetujuan/rekomendasi dari Pejabat Pembina Kepegawaian;
8.  Tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang dan/atau berat dalam 5 (lima) tahun terakhir, serta tidak sedang menjalani hukuman disiplin/tidak dalam proses pemeriksaan pelanggaran disiplin sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Persyaratan Khusus
JPT MADYA :
1.  Khusus jabatan Staf Ahli Bidang Politik dan Hukum diutamakan berlatar belakang pendidikan Sarjana Hukum;
JPT Pratama:
1.    Memiliki pengalaman di bidang manajerial, diutamakan yang berkaitan atau relevan dengan bidang pekerjaan yang dilamar akumulatif minimal 3 tahun;
2.    Untuk calon Pejabat Tinggi Pratama yang melamar pada jabatan:
a. Asisten Deputi Perumusan Kebijakan dan Koordinasi Pelaksanaan Sistem Administrasi Pemerintahan dan Penerapan Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik, memiliki latar belakang pendidikan bidang kebijakan publik dan atau bidang terkait lainnya (diutamakan yang berkaitan dengan teknologi informasi) dan kemampuan berbahasa Inggris aktif.
b.  Asisten Deputi Asesmen dan Koordinasi Pelaksanaan Kebijakan Kelembagaan dan Tata Laksana Pembangunan Manusia dan Kebudayaan dan Asisten Deputi Pengelolaan Pengaduan Aparatur dan Masyarakat, memiliki latar belakang pendidikan Ilmu Pemerintahan/Hukum/Administrasi Negara/Kebijakan Publik/Akuntansi dan atau bidang terkait lainnya.

Dokumen Kelengkapan
a.     Surat lamaran yang ditandatangani oleh Pelamar dan bermaterai Rp6.000,-;
b.    Daftar Riwayat Hidup (download);
c.     Fotokopi SK Pengangkatan dalam jabatan terakhir;
d.    Fotokopi SK Pangkat terakhir;
e.    Fotokopi ijazah yang dipersyaratkan;
f.     Fotokopi KTP;
g.    Surat Persetujuan dari Pejabat Pembina Kepegawaian (download);
h.  pas photo terbaru berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar dan ukuran 5R sebanyak 11 lembar;
i.      hasil cetak pendaftaran online;
j.      Fotokopi Kartu NPWP;
k.     Fotokopi STTP Pendidikan dan Pelatihan Kepemimpinan;
l.      Fotokopi Penilaian Prestasi Kerja dua tahun terakhir;
m.   Fotokopi tanda terima LHKPN bagi pejabat struktural Pimpinan Tinggi Madya/eselon I dan Pratama/eselon II atau LHKASN bagi pejabat Administrator dan pejabat fungsional;
n.    Fotokopi tanda bukti telah menyerahkan SPT Tahun 2015;
o.  Surat Keterangan tidak pernah dijatuhi hukuman pidana/perdata atau hukuman disiplin yang bermaterai Rp6.000,-;
p.    Surat Keterangan dari dokter Pemerintah (dapat menyusul), yang terdiri dari:
1.   Surat Keterangan Sehat Jasmani dari dokter umum;
2.  Surat Keterangan Sehat Rohani dari dokter jiwa/psikiater; dan
3. Surat Keterangan Bebas Narkoba yang lengkap dengan hasil pemeriksaan laboratorium dalam 1 bulan terakhir;
q.    Surat Keterangan Catatat Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku (dapat menyusul).

Ketentuan Lain-lain
1.    Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun.
2.  Berkas administrasi yang akan diproses adalah berkas yang lengkap sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan.
3.  Panitia seleksi tidak melakukan komunikasi melalui telepon dan kepada pelamar agar berhati-hati terhadap segala upaya penyalahgunaan pihak lain yang tidak bertanggungjawab dalam proses seleksi penerimaan ini.
4.  Keputusan Panitia Seleksi setiap tahap adalah final dan tidak dapat diganggu gugat.
5.  Mengundang masyarakat untuk memberikan masukan atau informasi mengenai Peserta yang dinyatakan lulus administrasi, masukan tersebut dapat dikirim melalui email 
6.    pansel.menpan@menpan.go.id sampai dengan tanggal 21 Oktober 2016.

Jadwal Seleksi
Kegiatan
Waktu
Keterangan
Pengumuman
8 September 2016
1 hari kerja
Pendaftaran online
8 – 30 September 2016
16 hari kerja
Penerimaan berkas pendaftaran
8 September - 5 Oktober 2016
18 hari kerja
Pemeriksaan dan Seleksi Administrasi
6 Oktober 2016
1 hari kerja
Pengumuman hasil Seleksi Administrasi
8 Oktober 2016
1 hari kerja
Seleksi Penulisan Makalah
11 Oktober 2016
1 hari kerja
Penilaian Makalah
12 - 17 Oktober 2016
4 hari kerja
Pengumuman hasil Seleksi Penulisan Makalah
18 Oktober 2016
1 hari kerja
Assessment Center
20 – 21 Oktober 2016
2 hari kerja
Wawancara dengan Panitia Seleksi
24 – 26 Oktober 2016
3 hari kerja
Pemberitahuan hasil seleksi
31 Oktober 2016
1 hari kerja
* Catatan : Jadwal dapat berubah sewaktu-waktu, dan setiap perubahan jadwal akan diberitahukan kepada peserta melalui website dan email.

Tata Cara Pendaftaran
1.  Pendaftaran dibuka mulai tanggal 8 s.d. 30 September 2016 pukul. 23.59 WIB secara online melaluiwebsite http://daftar.menpan.go.id atau dapat melalui menu “Daftar” pada halaman utama situshttp://www.menpan.go.iddengan melampirkan kelengkapan administrasi sebagai berikut:
a.   surat lamaran yang ditandatangani oleh Pelamar dan bermaterai Rp6.000,-;
b.   Daftar Riwayat Hidup;
c.    fotokopi SK Pengangkatan dalam jabatan terakhir;
d.   fotokopi SK Pangkat terakhir;
e.    fotokopi ijazah yang dipersyaratkan;
f.     fotokopi KTP;
g.    Surat Persetujuan dari Pejabat Pembina Kepegawaian;
h.  pas photo terbaru berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar dan ukuran 5R sebanyak 11 lembar;
i.   hasil cetak pendaftaran online;
j.   fotokopi Kartu NPWP;
k.  fotokopi STTP Pendidikan dan Pelatihan Kepemimpinan;
l.   fotokopi Penilaian Prestasi Kerja dua tahun terakhir;
m. fotokopi tanda terima LHKPN bagi pejabat struktural Pimpinan Tinggi Madya/eselon I dan Pratama/eselon II atau LHKASN bagi pejabat Administrator dan pejabat fungsional;
n.   fotokopi tanda bukti telah menyerahkan SPT Tahun 2015;
o.   Surat Keterangan tidak pernah dijatuhi hukuman pidana/perdata atau hukuman disiplin yang bermaterai Rp6.000,-;
p.  Surat Keterangan dari dokter Pemerintah (dapat menyusul), yang terdiri dari:
1.    Surat Keterangan Sehat Jasmani dari dokter umum;
2.    Surat Keterangan Sehat Rohani dari dokter jiwa/psikiater; dan
3.    Surat Keterangan Bebas Narkoba yang lengkap dengan hasil pemeriksaan laboratorium dalam 1 bulan terakhir;
q. Surat Keterangan Catatat Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku (dapat menyusul).
2.  Untuk Formulir Persetujuan Pejabat Pembina Kepegawaian dan Daftar Riwayat Hidup dapat diunduh pada alamat situs tersebut di atas;
3.  Apabila terdapat kesulitan dalam proses pendaftaran secara online, harap menghubungi Sdr. Taufiq Rahman melalui 089613956931 (SMS/WA) atau emailtaufiq.rahman@menpan.go.id.
4.    Berkas administrasi (hardcopy) diserahkan kepada Sekretariat Panitia Seleksi Terbuka Calon Pimpinan Tinggi Madya dan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Tahun 2016 (Bagian SDM), Jl. Jend. Sudirman Kav. 69 Jakarta, paling lambat tanggal 5 Oktober 2016, sebelum pkl. 16.00 WIB, kecuali berkas pada huruf p dan q dapat diterima paling lambat 21 Oktober 2016.
5.  Seluruh pengumuman dan perkembangan tahapan seleksi akan disampaikan melalui website http://www.menpan.go.idUntuk itu peserta seleksi diharapkan untuk aktif mengakses website dimaksud.
6.  Peserta hanya dapat mendaftar pada satu formasi jabatan.




September 10, 2016

0 komentar:

Post a Comment